关于专任教师电脑配置及管理的实施意见

发布时间： 2008-05-26 文章作者：审核：后勤基建处浏览次数： 1278

郑铁学院办〔2007〕162号

　　为了进一步推进我院办公自动化和教学信息化，优化学院教学资源配置，学院研究决定为在岗的专任教师配备笔记本电脑，现对笔记本电脑的购置及管理制定如下实施意见：

　　一、原则

　　（一）本次购买笔记本电脑的目的主要是为教学、科研等工作提供硬件支持，从而推动我院办公自动化、教学信息化工作，优化学院教学资源配置。

　　（二）本次为专任教师配置的笔记本电脑所有权属学院，使用和维护权属个人，因此，任何人不得租借他人使用或变相出售。

　　（三）笔记本电脑购置后，各系（部）专任教师自愿选择使用台式电脑或笔记本电脑。选择使用台式电脑的，仍在办公室继续使用，但不再配置笔记本电脑；选择使用笔记本电脑的，其台式电脑归还学院，以用于新建网络机房和各类实验、实训室的建设。

　　（四）笔记本电脑购置后，每教研室保留一台公用台式电脑作为办公使用。

　　二、对象

　　各教学系、部、院在岗的专任教师。

　　三、购置

　　（一）基于降低购买成本，统一规格，寻求较好的售后服务等方面考虑，学院将按有关技术指标通过采购招标的方式集中购买。

　　（二）此项集中购置笔记本电脑属一次性购置。今后学院每年原则上仅对新分配来的博士及引进特殊人才配置电脑。

　　（三）配置笔记本电脑的教师，需上交一定金额的押金，押金将分期全部返还本人。

　　1.具有教授职称的教师免交押金；

　　2.具有副高级职称及硕士研究生（含硕士研究生）以上学历的教师交押金500元，一年内押金返还本人；

　　3.讲师及讲师以下职称的教师交押金1000元，两年内押金返还本人；

　　4.人事代理教师需交押金2000元，三年内押金返还本人。

　　四、产权与管理

　　（一）笔记本电脑的产权属于学院。其品牌、型号、配置及产品序列号，均登记学院固定资产账，任何个人无权更换笔记本电脑配置及其配件。

　　（二）专任教师配置笔记本电脑，是为了便于专任教师本人进行教学活动。专任教师在享有使用权的同时，负有妥善保管的责任，专任教师既是使用人，同时也是保管人。在移动、携带和使用中，应小心爱护，精心使用，妥善保管，谨防丢失和损坏。

　　（三）因岗位变更不再做专任教师工作或离开本校或已届退休者，教师本人应在岗位变更时或办理离校、退休手续时，应将笔记本电脑修整完好后和配件一起交还学院。

　　（四）使用人负有安全使用和妥善保管的责任，若笔记本电脑丢失或人为损坏，则由使用人按下述折旧办法自费赔偿：

　　折旧算法：①折旧年限为8年；②折旧计算方法：直线法（平均年限法），不满一年按上一年计　　　　　　(如使用不满二年则按使用1年后计)。

　　1.折旧率＝已使用年限÷ 折旧年限×100％
　　2.实际价值＝笔记本购置价×（1－折旧率）
　　3.已使用年限不足1年的不折旧;
　　4.折旧率超过80％，按80％折旧率计算实际价值。

　　（五）笔记本电脑的售后服务工作，在商品正常保质期内的正常保修工作由相关公司和学院负责，保修期外和保修期内非保修范围内的有关升级、维修和安全责任概由电脑使用者个人承担。

　　五、其他事项

　　本意见的解释权属后勤基建处，在执行过程中出现的其它情况由院长办公会讨论决定。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○七年十二月三十一日

主题词：电脑配置管理意见

郑州铁路职业技术学院办公室 2007年12月31日印发