日前，机电工程系铁路大型养路机械10A1班86名同学圆满完成了一个学期的顶岗实习，顺利从北京瑞维通工程机械有限公司、西安工务机械段、郑州工务机械段等校企合作单位返回学校。这标志着铁路大型养路机械专业“四岗递进、四地循环”人才培养模式完成首轮实施。
按照骨干院校建设方案，铁路大型养路机械专业按照技能高端、岗位迁移的人才培养思路，与企业深度合作，采用识岗、跟岗、助岗、顶岗“四岗递进”，施工作业现场、大机生产企业、大机检修基地、施工作业现场“四地循环”人才培养模式，以适应铁路机械化维护“三规”（必须在规定的时间、规定的线段、完成规定的任务）要求和设备“春秋施工、夏冬维护”工作节奏， 取得良好效果。
在顶岗实习期间，实习学生跟随师傅一起解体捣固车、清筛车和稳定车等5-6台大型养路机械；跟随宝成线、陇海线、宝天线等作业点的机捣、打磨、岔捣等车队，参与“天窗”大修作业；与大机检修基地的师傅一起承担段零、急修任务。学生们不怕脏累、克服生活条件艰苦等困难，认真实习，虚心求教，得到了实习单位领导和工班组长的积极好评。
作为专业人才培养的最后一个环节，学生通过毕业顶岗实习，强化训练岗位技能，学习企业文化，提高了职业素养和人际交往、团队合作的能力，积极的工作态度和良好的表现在合作企业树立了良好的学校形象，也为个人顺利走向工作岗位打下了良好基础。
