为深入贯彻落实国家促进高校毕业生高质量充分就业的决策部署，进一步拓宽市场化社会化就业渠道，3月11日，护理学院党总支书记林爱琴、院长黄贺梅带队前往郑州陇海医院有限公司进行实地走访调研。

座谈会上，企业负责人对学院一行的到访表示热烈欢迎，并详细介绍了医院的发展规划、科室设置及当前的人才梯队建设情况，并表示当前医院正处于转型发展与服务能级跃升的关键阶段，期待与学院建立长效人才输送机制，携手构建护理人才共育共用的良好格局。 

党总支书记林爱琴首先介绍了学校的办学历史、发展定位及整体概况，并详细解读了国家和地方关于助企稳岗扩岗促就业、招才引智的相关支持政策。院长黄贺梅围绕学院的专业设置、人才培养特色以及毕业生的生源情况进行了重点推介，并认真听取了企业对护理人才知识、能力、素质的核心要求。双方围绕岗位拓展、定向人才培养等方面进行了深入交流，并初步达成了合作意向。

走访过程中，学院一行还参观了医院的特色科室和护理单元，深入了解医院的运营模式和工作环境。双方现场填写了《定向访企拓岗调查问卷》，就企业用人需求、未来招聘趋势以及对学校人才培养的建议进行了细致沟通。

此次走访是护理学院落实就业工作“一把手”工程、主动“走出去”精准对接企业的具体实践。学院将以此次专项行动为契机，进一步完善访企台账和定期回访机制，持续深化校企协同育人，着力构建可持续的校企合作与人才供需对接机制，全力推动达成更多校企合作成果。