【稳就业、精准帮扶】优秀企业校园招聘会No.66:成都地铁运营公司2023年招聘公告
发布时间:2023-09-15 文章作者:刘国海 审核人:刘国海 编发:冯辉,陈雷 浏览次数:10

一、公司简介

成都地铁运营公司成立于201054日,是成都轨道集团的全资子公司,主要承担城市(城际)轨道交通运营及管理、设备设施的维修维护、相关系统的建设等工作,公司注册资本2亿元,员工总数超2.8万人。

20109月地铁1号线开通以来,成都轨道集团已高质量、高标准开通运营13条轨道交通线路,目前运营总里程达到558公里、车站373座,线网规模位居全国前列。

以“秉持真诚、服务大众”为己任,厚植“以客为尊、用心服务”为民情怀,截至20237月,累计运送乘客突破105亿人次,单日最高客运量突破777万人次,公共交通出行分担率超过60%;地铁运行图准点率99.99%、兑现率100%,线网发展指数、效率指数、安全指标等各项关键运营指标均位居国内第一方阵。

二、招聘岗位

业务技术类

综合方向:财务管理、法律事务管理、审计管理

专业方向:车辆技术管理、供电技术管理、接触网技术管理、轨道技术管理、土建结构技术管理、机电技术管理、信息化技术管理、通信技术管理、信号技术管理

一线生产类

地保巡查工、工程车司机、信号楼值班员、车辆检修工、AFC巡检工、机电检修工、工建检修工、供电检修工、通号检修工、行车调度、电力调度

三、招聘条件

业务技术类

1.工作经验(须提供在职年限证明或劳动合同证明):综合方向岗位应具有对应岗位3年及以上相关工作经验(不含实习经验,下同);专业方向岗位应为铁路,城市轨道交通运营、建设及委外单位,城市轨道装备制造、设计等相关单位现在岗员工,且具有对应岗位3年及以上工作经验。

2.学历:综合方向须为硕士研究生及以上,专业方向须为大学本科及以上。

3.年龄要求:40周岁及以下。

4.健康要求:满足职业素质测评及体检标准。

5.其他要求:无犯罪和不良嗜好记录,无劳务及经济纠纷等情形。

一线生产类

1.工作经验(须提供在职年限证明或劳动合同,及职业/执业资格证、上岗资格证):应为铁路,城市轨道交通运营、建设及委外单位,城市轨道装备制造、设计等相关单位现在岗员工,且具有对应岗位1年及以上工作经验(自聘用或取得职业/执业资格证、上岗资格证起,不含实习经验)。

2.学历要求:大学专科及以上。

3.年龄要求:工程车司机、信号楼值班员、行车调度、电力调度要求35周岁及以下,其他岗位要求40周岁及以下。

4.健康要求:满足职业素质测评及体检标准。

5.其他要求:无犯罪和不良嗜好记录,无劳务及经济纠纷等情形。

四、招聘流程

本次招聘流程主要包括投递简历、资格审查、测评、体检和录用等环节。

五、投递简历

(一)自公告发布之日起,符合任职资格条件要求的应聘人员请登录智联招聘网站(https://cdmtr.zhaopin.com/),完成注册并准确、完整填报个人信息。电话号码及电子邮箱用于接收后期各环节通知,请务必确保正确填写。如出现填写不完整、简历信息与实际不符等情况将影响简历有效性。我司将对应聘人员信息严格保密。

(二)请仔细阅读招聘岗位任职资格条件及岗位职责概述,每人限投递1个岗位,投递后的简历内容不能再作修改。

(三)简历投递截止时间为202382717:00

六、薪酬福利

录用后为运营公司正式在编员工,享有五险一金、商业补充保险、企业年金(入司一年后)、职工互助金、节日慰问、场段员工食堂、年度健康体检等福利待遇。

七、注意事项

1.招聘过程中应聘者应保持联系电话畅通,并及时关注官网发布的相关通知,运营公司将通过短信或邮件等方式通知合格人员进入下一招聘环节。

2.下一招聘环节开始前未收到通知的应聘者视为未通过当前环节,将不再另行通知。

3.招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用,集团官网及智联招聘为本次社会招聘的官方报名应聘通道,请应聘者注意识别,谨防受骗。对于发布虚假招聘信息的个人或机构,我公司保留追究法律责任的权利。

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